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    三明醫(yī)學科技職業(yè)學院2024年信息公開年度報告
     
         
     
    發(fā)布時間:2024-10-31        訪問次數(shù):


     

    堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面落實立德樹人根本任務,牢記為黨育人、為國育才初心使命,認真落實《高等學校信息公開辦法》(教育部第29號令)、《教育部辦公廳關于做好2024年高校信息公開年度報告工作的通知》(教辦廳函〔2024〕52號),按照《三明醫(yī)學科技職業(yè)學院校務信息公開工作暫行辦法》,扎實做好學校信息公開的各項工作?,F(xiàn)將2024年度信息公開工作總結如下(統(tǒng)計數(shù)據(jù)時間為2023年9月1日至2024年8月31日)。

    一、加強組織領導,全面推行信息公開

    在院黨委高度重視下,我院信息公開工作,堅持黨委統(tǒng)一領導,黨、政、工齊抓共管,學校行政主持,紀檢、工會(教代會)協(xié)調(diào)監(jiān)督,業(yè)務部門各負其責,教職工群眾積極參與、部門全力協(xié)助配合的領導體制和工作格局,保證了信息公開工作有效開展。在信息公開工作領導小組的領導下,黨政辦公室負責組織實施,紀檢、工會(教代會)監(jiān)督協(xié)調(diào),做到了職責清楚,分工明確,有組織、有領導、有計劃,積極穩(wěn)妥地推進信息公開工作。

    二、完善公開體系,搭建公開平臺

    校園網(wǎng)站、校園公告欄、LED公示屏、黨委會、院長辦公會、教代會、教工大會、官方微博、微信公眾號構成了我院信息公開體系。

    三、堅持制度監(jiān)督,實行黨內(nèi)監(jiān)督制度

    根據(jù)黨內(nèi)監(jiān)督條例的規(guī)定,實行黨委會或黨委擴大會議議事決策制度、重要情況通報和報告制度、重大決策征求意見制度、領導干部述職述廉制度、領導干部收受禮品登記上交制度、個人收入申報和重大事項報告制度等。

    四、本年度主要事項公開情況

    根據(jù)相關文件要求,各項重要工作除涉及工作機密、個人隱私的及時公開,確保信息真實、程序規(guī)范、材料齊全、全面公開及時更新。

    (一)人事管理的公開

    1.人員招聘過程和結果公開。對人員招聘,由我院人事處制定計劃,經(jīng)院黨委會研究通過,報市人社局和市編辦審批。按照批復的計劃向社會公開招聘。嚴格按照招聘程序進行,發(fā)布通告、報名、資格審核、考試、體檢、考核,相關結果都按照要求進行公示最后擇優(yōu)聘用。筆試、面試全程由監(jiān)督員參與監(jiān)督。2024年招聘教師、輔導員20人(其中編制內(nèi)本院10人(正在公示)、編外聘用10人)。

    2.獎懲制度和過程公開。我院各類先進、模范評選,公開指標、公開標準,由下至上進行,由教職工推薦,然后逐級評選。評選后進行網(wǎng)上公示,無異議后才上報評選批準單位。

    (二)招生工作的公開

    我院是全日制高職院校,招生工作嚴格執(zhí)行各級教育主管部門政策規(guī)定,落實好“陽光招生”,堅持在福建省教育部陽光高考信息平臺、我院校園網(wǎng)上向社會公布招生章程、專業(yè)設置、招生計劃數(shù)、收費標準、住宿情況 等。我院2024年46個專業(yè)招生,春季錄取2142人,秋季錄取1474人,五年專接軌1605人。

    (三)財務工作的公開

    收費項目嚴格執(zhí)行省市財政、物價部門的規(guī)定,申報、審批手續(xù)按照省教育廳規(guī)定并發(fā)布院長公告,確保收費合法、透明。及時向社會及全校師生公布收費項目及依據(jù),提供清晰的收費信息,便于廣大教職工學生監(jiān)督。財政年度預、決算報告按照上級財政部門規(guī)定時間及時公示,保證財務信息的及時性和準確性。市級專項資金公開表按要求在門戶網(wǎng)站公示,確保專項資金使用的透明度和合法性。教代會報告當年度財務收支決算及下一年的經(jīng)費預算和工作重點,主要涉及各項收入、支出總體情況,以及各項費用使用情況??偨Y當年工作成績,做好次年財務重點工作安排,為未來的財務工作提供明確的指導和規(guī)劃。

    (四)基建、修繕、物資采購情況的公開

    我院建立了一套完整的招投標制度,明確:5萬元以下的零星修繕項目,通過招標遴選零星修繕隊伍進行施工,按第三方造價咨詢機構審定后的結算金額進行結算;5萬元以下的物資采購,采取不低于3家市場詢價方式按最低價進行采購。項目資金達5萬元及以上的基建修繕項目和物資采購項目,一律提交黨政會議研究,按形成的會議紀要執(zhí)行,并委托具備資質(zhì)的第三方招標代理機構或采購中心統(tǒng)一進行招標。同時,建立院內(nèi)招標采購監(jiān)督員庫,每個項目都從該庫中隨機抽取監(jiān)督員,對招標過程實施全程監(jiān)督,確保基建、修繕、物資采購工作的公開公平公正。

    (五)干部任免考核工作的公開

    1.干部任免工作。我院黨委在提任干部過程中,嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》,嚴格按照規(guī)范程序進行操作,堅持公開、公平、公正原則,嚴格執(zhí)行相關公示程序。民主推薦環(huán)節(jié)在一定范圍內(nèi)公布推薦職位、任職條件、推薦范圍,提供符合選任條件干部名冊;確定考察對象以后,發(fā)布考察預告;任職之前發(fā)布任前公示。

    2.干部年度考核工作。副處級以上干部由院組織部配合市委組織部組織開展年度考核。對于年度考核“優(yōu)秀”等次的領導干部,均進行公示,務求考核結果實事求是、客觀公正。

    (六)院領導廉政情況的公開

    根據(jù)省、市教育工委、組織部門對院領導進行年度考核,院領導向教工大會作述職述廉報告,并按規(guī)定每年填報《領導干部個人有關事項報告表》,如實報告?zhèn)€人收入、用車、住房面積,公費出國開支,本人、配偶、子女及配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況等。通過院黨委及上級部門審核,對全校干部的廉政起到監(jiān)督和促進作用,規(guī)范了對主要領導及班子成員的廉政監(jiān)督工作。

    (七)學生“獎、助、貸、勤、免(減)、補、綠”等資助項目,以及評先評優(yōu)、獎懲等信息的公開

    2023-2024學年學校共評出國家獎學金11名,國家勵志獎學金296名,分別發(fā)放獎學金8.8萬元和148萬元;國家助學金8009人次,共發(fā)放助學金622.922萬元(含退役士兵助學金);設立勤工助學崗位145個,共發(fā)放勤工助學工資49.71萬元;共辦理生源地助學貸款(國家開發(fā)銀行、郵儲華安銀行、農(nóng)村信用社)2009人次,學生貸款總額1638萬元;共為405位學生辦理應征入伍服義務兵役學費補償、貸款代償、復學生學費減免、學費資助等相關手續(xù),共計發(fā)放391.86萬元;校級各類獎助學金共評8566人次,發(fā)放341.76萬元。

    五、信息公開的評議情況

    我院信息公開工作嚴格按照公開、公平、公正的原則進行,將信息公開工作置于社會公眾和師生員工的監(jiān)督之下,廣大師生員工對學院信息公開工作關注程度較高。目前,師生員工和社會公眾對學院信息公開工作的開展情況評價良好,對學院的信息公開工作基本滿意。

    六、存在問題和改進措施

    (一)存在問題

    幾年來,我院在開展信息公開工作方面做了一些工作,也取得了一定成效,但仍存在一些問題:

    1.個別部門信息公開工作方面的意識較薄弱、公開不夠及時。

    2.信息公開工作隊伍的專業(yè)化水平還有待進一步加強,綜合運用各種方式方法做好信息公開工作的能力還有待提高。

    (二)改進措施

    1.強化部門信息公開意識。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入領會新時代高校信息公開工作的重要意義,不斷增強信息公開的主動性、及時性,不斷提升信息公開工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平。

    2.提升信息公開工作隊伍的專業(yè)化水平。加強跨部門的信息共享和經(jīng)驗交流。通過組織研討會、經(jīng)驗分享會等活動,讓不同部門的信息公開工作人員能夠相互學習和交流,分享工作經(jīng)驗和成功案例,提高綜合運用各種方式方法做好信息公開工作的能力。                        

              

    三明醫(yī)學科技職業(yè)學院

    2024年10月31日

     

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